L’INDICATEUR DE JUIN : INDÉPENDANCE DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
L’indépendance du conseil d’administration est le résultat d’une volonté de diversité d’intérêts dans la gouvernance d’entreprise. L’administrateur-rice indépendant est généralement un-e professionnel-le qui n’a pas d’intérêt personnel ou financier dans la structure : il-elle dispose ainsi d’une liberté de jugement. L’entreprise bénéficie alors de cet œil extérieur pour la prise de décisions stratégiques. De plus, il-elle permet de diminuer le sentiment de solitude du-de la dirigeant-e car il-elle est une source neutre de conseils. Néanmoins, ce statut est délicat à définir. Le Code de gouvernance de MiddleNext et celui de l’Afep-Medef le définissent selon des caractéristiques différentes. Le fait de n’avoir aucun lien avec la société ou son-a dirigeant-e reste le principal critère commun.
Performance de Talence Epargne Utile sur l’indicateur d’indépendance du conseil d’administration
Ce graphique présente la performance du fonds Talence Epargne Utile comparé à son benchmark, le CAC Mid & Small sur les trois dernières campagnes d’évaluation de Gaïa Rating. Depuis trois ans le fonds voit l’indépendance des conseils d’administration des sociétés le composant augmenter. Cette légère hausse est néanmoins marquée par sa continuité sur ces trois campagnes (+1% par an). En 2018, l’indépendance globale des conseils d’administration composant le fonds Talence Epargne Utile est de 46%.
